Forum antymobbingowe
Mobbing, zwierzenia pracowników i pracodawców, mobbing w pracy, dramatyczne opisy i przeżycia z miejsca pracy, wykorzystywanie pracowników, oferty pracy, nieuczciwe firmy, przedsiębiorstwa, których należy unikać, warunki pracy w Polsce i zagranicą, praca na czarno.
- cytat: "jesteś pierwszy który zwalnia się ode mnie sam, zawsze ja zwalniam ludzi, WYPIERDALAJ ŻEBYM CIĘ TU WIĘCEJ NIE WIDZIAŁ".
Tak właśnie nasz dyrektorek mówi w grupie udaje dżentelmena, osobę na poziomie ale już sam na sam rozmawiając z nim ( ewentualnie w mniejszym gronie ) to zachowuje się jakby był samym Diabłem dodatkowo pięknie włada łacina... chyba już od samego diabła w tym jest lepszy...
Ale dużo osób zwolniło sie samych gdyż nie widzieli perspektyw w tej jakże ciężkiej pracy, gdzie co krok ktoś patrzy na ręce... jeśli coś zrobisz szybciej żeby odpocząć to spodziewaj się większych norm bądź opie... że odchodzisz od roboty, siedzisz czy sie opier......
"dać kierownikom baty i zatrudnić murzynów - to rozwiązanie"
- CZEGO SIĘ TAK PIENISZ????
przecież masz efekty swojego zarządzania - wyniki są pozytywne narazie nadal rządzisz.
A ludzi się nie czepiaj bo pamiętaj że "GNIEW LUDU JEST WIELKI" i nigdy nie wiadomo co jest w stanie zrobić. Masz pracowników więc ich szanuj bo niedługu to ty możesz iść na bezrobocie lub pod latarnie. To nie sejm że wybory są co cztery lata tu możesz wylecieć w każdej chwili, i trochę więcej kulury nie bądź prostszy niż jesteś a jak już musisz to przynajmniej nie pokazuj tego.
- ty abc ty jesteś jakiś nied......... jak tak mówisz to musisz być jednym z ludźmi pier..... bandy złodzieje zarabiającej na ludziach a sami nic nie potraficie zrobić i macie lewe ręce wasze błędy można wam wytykać godzinami,i i co jest najlepsze codziennie nowe pier... banda ludzie zapier.....i zarabiają tam po 1200zł a do nadgodzin są zmuszani ciekawe czemu firma licząca tylu pracowników nie posiada zawiasków zawodowych śmierdzi tam niezłym wałem ktoś powinien coś z tym zrobić ale jakoś żadna instytucja nie działa he polski pierdol.... system jeba.... Ti poland w bielsku i na świecie
- Motyl na fiacie ma ponad 3000zł na rękę lizus dupy a korki jest przejabany hehehe pozdrawiam pracowników i byłych pracowników ti gówno sp.z.o.o he :)
- Ja wchodzę w związek tylko dajcie jakieś ciche namiary pracowałem tam nieraz prawie cały miesiąc bez przerwy za pocałuj mnie w dupę, straszono mnie zwolnieniem za to ze nie przyjdę ale miałem to głęboko ja jestem za związkiem skończyła by sie im sielanka gruba kasa idzie na balangi ich szkolenia heheh jedna wielka popijawa i nic więcej co oni sobą reprezentują a w tym wypadku ludzie w tej firmie mogą dożo wiec wystarczy sie złączyć pomyślcie nad tym jak ktoś ma jakiś dobry pomysł żeby sie spotkać ale bez podpierdalaczy tupu Urban z fiata heheh mr pieczka to dajcie znać pozdro :)
- Zajebiste Forum :):):)
- * Wasz ukochany dyrektor Maciej Hanzel · 01.07.2008 14:57:42
* Moi kochani !!wiem ze jestem dupkiem ale zatrudniajć tylko takich debili jak Wy ta firma ma szanse rozwoju.Jeśli wam się praca nie podoba idzcie na bezrobocie a jak chcecie lepiej zarabiać stańcie pod ladarnią . Pierdole Was po całości i idzcie sie jebać.
Wasz kochany szef
Takie słownictwo raczej nie pasuje do kierownika - żenujące! Jeżeli jesteś tym na kogo się podajesz Twój stołek to tylko kwestia czasu . Jak możesz obrażać ludzi i nadawać im do debili?!?
Ukłony dla DELEGAT a baty dla :) ( gość ma naprawdę wybujałą fantazję )
- mniej wiecej wszyscy piszecie z Bielska a co z MARWALA nikt się nie odezwie... to co tam sie dzieje to jest chore na peto już nawet nie można wyjść miedzy przerwami bo po premi dostaniesz. A co do podwyżek mają być, kiedy? nie wiadomo,ile? pierdolony Kalita milczy. Wszyscy narzekają a jak jakieś zebranie jest to CISZA. A co do brygadzistów to spoko tylko niektórym się w głowie poprzewracało nie pamiętają jak na linii robili,a tak niedługo nimi są. Marcin był najlepszy i dlatego się zwolnił.Ogólnie jebać cały ten syf.
- "strong" popracuj w bielsku zobaczysz jakie tu są kliki he a później pogadamy :)
- Nie dość, że Dariusz K. okrada sąsiednią firmę obr i leje w dupę dyr. i buduje , stawia drogi itp, o tym wszscy wiedzą i wezmą się im za dupy, za dużo tego , oni myślą że się jak się ju nachapali tyle pienieędzy to ujdzie im to na sucho, wcześniej czy później to będą moczyli dupy w proluraturze BUUUUUUuce--------- to jeszcze wlezli do TI i tam się jeszcze chce dorobić , niedługo weżmie to po glebę BBBBUUUUC.
- popieram anonima hehe a o "Marwal System" wielkie gówno heheh mogę powiedzieć troszkę :) jebany syf a nie odbij sie teraz 3 razy to zapomnij o podwyżce hehehe pojebani pozdro dla anonima ciekawe z kad wiesz co tam sie dzieje heheh;PP
- to nie jest "multifor" tyko "multisrom" hehe podwykonawcy hehehehe a czemu firma Ti nie ma własnego budynku tylko wynajmuje od pana Krywulta ciekawe :)
- Ludzie kochani z tego forum nic nie będzie jak będziemy się tak zachowywać Ktoś tam miał przygotować postulaty dla dyrektora chyba Beskid To ruszaj człowieku do roboty ! Jestem na tym najniższym szczeblu ale wiem ze problemy mają i kierownicy i brygadziści ! Na głowach brygadzistów jest naprawdę dużo ale jeżeli jeden pan P nic nie umie oprócz tego co tu już pisaliście to inny musi za niego to ciągnąć Powiem wam tylko jedno : W pracy spędzamy 1/3 naszego życia więc bądźmy zgrani , próbujmy rozumieć problemy kolegów z produkcji Pomagajmy sobie nawzajem ! I czy to jest Ukrainiec czy Polak to każdy ma równe prawa Jeżeli będziemy zgrani to damy rady ale boję się że to jest niemożliwe !Przecież i niektórzy za biurkiem są sympatyczni Czy w naszych kadrach któraś z pań jest niemiła ? Zawsze uśmiech i wyczerpująca odpowiedź A czy ludzie z produkcji zawsze dobrze traktują sprzątaczki ? Nie ! A one też nieraz nieźle dostają po dupie ! Jeżeli komuś dzieje się krzywda stańmy za nim żeby nie był sam ! W głowie tyle myśli ale co z tego że będę pisać jak to nic nie da ! Ciągle tylko wspominam te lata kiedy było tak dobrze !!!Ostatni wyjazd do zakopanego ! Było ekstra ! A ile plotek po tym było ! A nasz kierownik jaki był tam równy gość ! Zróbcie wydziałami takie wypady to jednoczy ludzi !Chyba szkoda strzępić języka !
- Ogólnie to chce napisać,że I.Ś. tańczy jak mu zagrają, za swoimi pracownikami nie pójdzie nigdy, trzęsie majtkami i liże dupę Kalicie, a już nie mówię o Joel'u. O awansie zapomnij... Na oficjalne otwarcie MARWALA było przecięcie wstążki, czerwony dywan przed wejściem do zakładu, jakiś cieć przebrany za ochroniarza km od wejścia zajebiście... niech mnie kurwa nie śmieszą, pokazówę taką odjebali, że dajcie spokój, nachapali się premii uznaniowych,a nam tylko podziękowali. MAM W DUPIE ICH PODZIĘKOWANIA DOPÓKI NIE ZOBACZĘ TEGO NA KWITKU!!!!!!!!!!! Pozdrowienia dla ludzi z produkcji. DAMY RADĘ. W końcu w sierpniu podwyżka.
- To Wy się w Bielsku cieszcie,że soboty macie nieodbijane, jak my w Wapienicy jebiemy w sobotę to za dzień wolny.
- :) ale jesteś zakręcony . Na jakim dziale pracujesz w Bielsku ?
Mam tam także swoje kliki i z tego co wiem nie jest jeszcze tak źle . Szkoda ze Twoje słownictwo jest tak ubogie. Inaczej moglibyśmy stworzyć ciekawy dialog. Niestety, może innym razem .
Widać, że to Forum dla niektórych stanowi ciekawą rozrywkę - a to nie o to tu chodzi!
Jeżeli to możliwe, proszę o wypowiedź naszych dyrektorów (ogólnie wiadomo,że ta strona nie jest obca nikomu kto ma kontakt z TI)
jeżeli ktoś pragnie powyładowywać się, "porzucać mięsem" lub zwykle do mnie napisać podaje swoje GG: 7694397 Może szybciej coś załatwimy pisząc prywatne wiadomości ...
- szczerze to nie jest wszystko śmieszne porostu dobija mnie władza tej firmy taka prawda i to każdy z was wie jacy ci ludzie są każdy z nich i zarabia na nas gruba kasę a im mało a my to co taka prawda wiecie jak nas traktują ale oni zapomnieli ze to nie te czasu gdy zaczynali teraz rynek pracy w bielsku jest otwarty jest tyle ofert i to za lepsze pieniądze wystarczy sie rozglądnąć powaga:)
- Ludzie tworzą naszą firmę !
Szacunek ,praca zespołowa oraz dobre traktowanie to podstawa !
To jeden z punktów pisma naszego prezydenta po wizycie w naszej firmie !
I co wy na to ?
- Sory poprzedni wpis jest mój
- trzeba jakoś dostosować sie do tego punktu "Szacunek..." szkoda tego słowa, jest wielkie ale zatraca się w nas...:(
- Ciekawe co by sie stało jak by wszyscy przestali pracować w Bielsku Wapienicy Wyszkowie Paczkowie he ciekawe co by wtedy było :)
- jak to co : POSTÓJ - urlopy wypoczynkowe
- tak myślisz a odpowiedz mi na pytanie co sie dzieje z firma z franci jak w danym tygodniu nie otrzyma takiej ilości pomp co zmówiła lub a pamiętacie aferę z proszę i z vw?? he nie dali by urlopów tylko musieli by działce jak im pracownicy zagrają taka prawda oni są uzależnieni od nas ale wszystkich a nie jednostek taka prawda :)
- zawsze znajdzie się jakaś jednostka
- Takie "anonimowe" forum nie ma większego sensu bo za dużo jest osób które wrzucają a nie piszą konkretów. Dopóki te osoby tego nie zrozumieją będzie bałagan i niezrozumienie. Myślę że w każdym zakładzie działają ludzie i będą zbierać się w grupy - związki ( np zmiany z działów ) pracujemy ze sobą od lat i widać komu można ufać ( z niektórymi zawsze jest ryzyko, głownie kobiety są nierozgarnięte, ale nie tylko ) a komu ufać się nie da... wszystko w naszych rekach...
pracownik
- cyt.
"Ludzie tworzą naszą firmę !
Szacunek ,praca zespołowa oraz dobre traktowanie to podstawa!"
Może ten Prezydent żyje w niewiedzy bo podczas jego wizyty kontaktowały się z nim tylko wybrane osoby, które miały już wcześniej przygotowane odpowiedzi w pełni go satysfakcjonujące.
"anonimie" - może warto by było poinformować samego prezydenta o istnieniu takiego forum w którym pracownicy TI w Polsce wyrażają swoje opinie na temat firmy TI Automotive oraz sytuacji i układów w niej panujących. Przypuszczam że Prezydent jako prawdziwy manager zrozumie sytuację i wagę problemu. (chyba macie do niego adres e-mail, a informacje możecie wysłać z pierwszej lepszej kawiarenki internetowej)
Musicie szybko działać bo doszły mnie słuchy, że być może kilka projektów zostanie przeniesione do Turcji - oczywiście nikt wam tego z kierownictwa nie potwierdzi.
- boss/anonim
Szukaliście przewodniczącego związków zawodowych. DELEGAT - idealny, rozsądny facet, trzeźwo myślący. Pasi!!!!!
- litości!!! przecież delegat sam napisał,że się zwolnił z TI. w dodatku jest z Wyszkowa... jaki to przewodniczący ZW???
wg mnie zdegustowany jest idealny.
- a cóż to za kierownik się odezwał ?
Może też być potencjalnym kandydatem na przewodniczącego ZW?
- Trafiłam na to forum zupełnie przypadkowo szukając w necie tematów mobbingu w pracy i cóż... Nie macie pojęcia o czym piszecie. Tak naprawdeę to kieruje Wami nie to, że jesteście wyzyskiwani, czy źle zarabiacie, czy to, że macie złe warunki pracy. Nie TO JEST NIE WAŻNE. Waszym problemem jest ZAWIŚĆ tylko i wylacznie bo zależy Wam tylko na większej kasie i możliwości wyjścia na fajkę. A tak na serio to może ktoś z Was byłby lepszym kierownikiem, brygadzistą albo szefem całego zakładu??? Nie nikt z Was nie zrobiłby tego lepiej - ale przecież z tego nikt Was nie sprawdzi, a szkoda. Dlaczego narzekacie na Waszych kolegów w biurach - wg Was oni nic nie robią - to proponuję załatwcie sobie sami kontrakty, zlecenia i odbiorców w kraju i za granicą - czy ktoś z Was tego dokona?...
Zgadzam się z Wami, że firma to ludzie - ale nie zgadzam się że tylko produkcja - co zrobilibyście z całą waszą produkcja, gdyby nie działy (chyba biura) które załatwiają odboirców? Może sami jedźcie z nia na targ - tylko nie wiem gdzie... Co do ogólnego charkteru tego forum ot co - jest to możliwość wyrażenia swoich emocji (ZAWIŚCI, ZAZDROŚCI) przez ludzi, którzy mówią o innych, że liżą dupy - ale sami nie mają nawet odwagi ani na lizanie, ani na powiedzenie szczerze tego, co myslą. Nigdy nie uda się takim ludziom dojść do czegokolwiek - jeśli jest Was tak źle to dlaczego się nie zwolnicie. Ktoś z Was napisał, że po 5 latach pracownik powinien mieć szacunek - nie drogi człowieku - na szacunek trzeba sobie zapracować, a nie się go domagać.
- Dopisz swoją odpowiedź na forum. Możesz pisać anonimowo, nie musisz podawać swoich prawdziwych danych.
- Imię lub pseudonim:
- Nie wypełniaj jeśli chcesz wysłać odpowiedź anonimowo.
- Twój e-mail:
- Nie musisz go podawać, nie będzie publikowany.
- Treść odpowiedzi: (dozwolone tagi to <b>pogrubienie</b> <i>pochylenie</i> <u>podkreślenie</u>)
- Przed dodaniem odpowiedzi, sprawdź czy nie ma w niej błędu.